De toegevoegde waarde van een werving en selectiebureau. Interview met algemeen directeur NCP HRM

Door: NCP Groep - HR Advies / outplacement  08-05-2008

De toegevoegde waarde van een werving en selectiebureau

Marcel Tillema, algemeen directeur van full service Human Resources adviesbureau NCP HRM zegt in een interview op 29 april 2008 in 'De ondernemer': `Een goed bureau treedt als belangenbehartiger op voor de opdrachtgever, maar ook voor de kandidaat. Ze werken als een soort makelaar´. Voor het hele artikel klik op: http://werving.en.selectie.bureaus.ncphrm.nl/


Contact NCP Groep - HR Advies / outplacement

E-mail

Deze pagina afdrukken

Share